ikke medlem af nogle af dem du nævner. Men jeg har lige meldt mig ind i De frie funktionnærer. Det er ikke ret dyrt mener det er omkring 500 kr om måneden incl. a-kasse.

Min kollega anbefalede dem og da jeg kun var i a-kasse hos ASE og gav 400 kr kunne jeg lige så godt give lidt mere og få en fagforening også:)

Og kan fortælle at jeg arbejder som servicemedarbejder må det hedde.

Tina

både min kæreste, de fleste af mine kollegaer og jeg selv er medlemmer hos krifa. dog er der ikke nogen af os der har haft brug for dem endnu.

Men en af mine veninders far er også medlem og har haft brug for både deres akasse og fagforening og kunne kun anbefale dem da de havde været super gode.

prisen er heller ikke en af de dyreste, akasse plus fagforening 586 kr om måneden. og man får de første 2 måneder af fagforeningen gratis.

tummel fingeren op for krifa.

heller ikke haft brug for dem.

men de er billige. havde hk før. (synes de var for dyre)

Jeg fandt desværre ud af at man har et meget alvorligt problem, hvis man får brug for fagforeningens hjælp og man ikke er medlem af den fagforening der har forhandlet den overenskomst man er ansat under.

Arbejsgiveren er kun forpligtet til at forhandle fx. opsigelse med den fagforening der har overenskomsten og ikke den man er medlem af - derfor "forkert" fagforening = ingen hjælp, desværre.

Min bedste råd er at melde sig ind i den fagforening der har overenskomsten.

Gitte - hvem har bildt dig det ind?

Prøv at se 1. svar (af rose25) i denne tråd på et andet forum.

Det er der skam ikke nogen der har bildt mig ind - jeg blev uretmæssigt opsagt i maj måned 2010 og opdagede da problemet med ikke at være medlem af den fagforening som har overenskomsten.

Det er nemlig KUN den fagforening der har overenskomsten der bliver indviteret til forligsmøde m.m. med arbejdsgiver - da jeg ikke er medlem der, svarer de bare nej tak.

Når den fagforening jeg er medlem af, beder arbejdsgiver om et forligsmøde, kan arbejdsgiver bare sige nej tak.

Læs lidt på dit jura - jeg har læst mig blå i hovedet på bl.a. Retsinfo og arbejdsretsdomme og snakket med fagforeningens advokat.

Desværre er det den rene skære sandhed.

har jeg ikke oplevet, men nu er jeg også hos Lederne, måske det gør en forskel.

Det er jo også først et problem den dag men evt. bliver uretmæssigt opsagt og så står man selv med problemerne - min sag skulle fx. have udløst en størrer erstatning, det blev der ikke noget af.

Jeg arbejder som grafiker og har været medlem af Frie Funktionærer siden 2003. Jeg har så haft brug for både fagforeningen og A-kassen i en periode for nogle år siden og service er bare helt i top. Prisen er også helt "rigtig" - 559 kr for både fagf. og A-kasse. Og lønsikringen er vist blandt landets billigste - den har jeg dog ikke tegnet.

Er du under uddannelse og endnu ikke fyldt 30 år er a-kassen gratis.

Er selv medlem af 3F....og det er absolut alle pengene værd!

Min mor er medlem af det faglige hus, og hun er for nylig blevet sagt op på sit arbejde pga. nedskæringer...hun ville prøve at få en sag ud af det, da hun har været på denne arbejdsplads i mere end 10år, men der var en masse problemer med det faglige hus...og de ville ikke hjælpe hende.

har også hørt mange andre tale dårligt om netop denne fagforening. Hørt fra flere/ medierne osv at det er en eller anden "privatperson" der sidder og tjener kassen på folks medlemsskab, og når folk skal have hjælp, får de det ikke......

Jeg kan ud fra egne erfaringer IKKE ANBEFALE KRIFA. da jeg have brug for en til at tage med til en samtale fik jeg afvide at den slags havde de ikke tid til - for så kunne de jo ikke laver andet så spurgte jeg så hvad jeg så batalte for????jeg kunne få rådgivning over telefonen også kunne jeg jo tage en veninde med til den samtale.ringede til FOA og satte dem ind i sagen,de ville geren tage med så meldte mig ind hos dem smme dag og har ikke fortrudt et sekundt -

Ved fagforeninger gælder samme princip som alle andre steder - du får hvad du betaler for. som jeg ser det bør man være medlem af den fagforening der har overenskomsten på den arbejdsplads man er ansat på - ellers kan man ligesågodt vælge et fagligt medlemsskab helt fra

... er i hvert fald blevet kritiseret for at bruge ublu metoder i deres hvervning af medlemmer. Dem ville jeg holde mig fra.