Hej.

Jeg har et hurtigt Fagforenings spørgsmål. Skal måske lige sige jeg arbejder i butik, Aldi, hvis det har noget at sige.

Spørgsmålet går på, jeg har fået at vide af en, at hvis du bliver ringet om om morgenen på en fridag, og ryger på arbejde, så har du krav på 100% timer, men er det rigtigt?

Sagen går lidt på at jeg i går morges bliver ringet op, og spurgt om jeg kan komme på arbejde, da de bare ikke kan skaffe andre (der er meget sygdom for tiden, ude ved os er 2 ud af de 4 vi er, syge).

Når men selvom jeg lige havde haft week-enden ekstra (havde sagt ja for en uges tid siden), og det ville betyde 9 dages arbejde i træk, sagde jeg ja, man vil jo gerne hjælpe hvis man kan, til trods for jeg er pænt træt (vi har også lige haft landsstævne i weekenden, alså op kl. 6, i seng kl 1, torsdag-søndag).

Snakker så med min filialleder idag, som siger hun havde spurgt vores distriktchef om jeg fik 100% timer, hvor han siger at det gør man kun hvis han har godkendt det på forhånd. Hun siger så samtidig, at hun syntes jeg selv skal spørge ham, man ved jo aldrig, hvis nu jeg selv spurgte.

Regner med jeg spørger, for syntes egentlig det det mindste de kan gøre, er sQ altid flink til at tage lidt ekstra (såsom sidste uge, havde jeg 2½ dag ekstra, som jeg på forhånd havde sagt ja til, og intet brok fra min side, kunne jo bare havde sagt nej)

Når men spørger egentlig mest, fordi det jo er rart at havde i baghånden, hvis han skulle sige nej, at fagforeningen siger sådan og sådan. Skal lige siges at jeg ikke er medlem at fagforening, men kun a-kasse, da jeg jo egentlig ikke troede det ville være nødvendigt.