Her kommer forhåbentlig en forklaring du kan bruge, Artex har ret.
Hovedkort og Bikort har samme trækprocent. Så har du en trækprocent på 36% på dit hovedkort, så har du også 36% på dit bikort.
Forskellen på hovedkort og bikort er, at på hovedkort står ens månedlige fradrag.
Alle skattepligtig har et personfradrag, er man 18 og derover er det 42.900 kr. pr. år.
Tjener (lønindkomst + SU) man ikke over dette personfradrag så har man et frikort og betaler ikke skat.
Tjener man over 42.900 kr. på et år, så har man et hovedkort og et bikort og ens personfradrag bliver delt ud over 12 måneder og står på ens hovedkort.
Du skal sikre dig, at din arbejdsgiver anvender dit bikort, altså kun trækprocenten når du får udbetalt løn.
Desværre er der mange unge på SU der ikke for sikret sig dette, så de anvender deres hovedkort både på SU og på deres løn. Dette giver dem nogle store restskatter, det vil sige de kommer til at skylde penge i skat.
Man må kun anvende hovedkortet et sted pr. måned. Det vil sige enten ved udbetaling af SU eller ved udbetaling af løn.
Så man skal beslutte sig for hvem som skal anvende hovedkortet enten SU eller arbejdsgiveren.
SKAT sørger ikke for at fordele hovedkort og bikort. Det skal den enkelte person selv sørge for. I dag tager SU automatisk hovedkortet og meddeler man ikke sin arbejdsgiver at han skal anvende bikortet, så trækker han tit hovedkortet og så har man problemet. Man kommer til at betale for lidt i skat.
Det er vigtigt at man tjekker sin forskudsopgørelse, det er den opgørelse hvor ens hovedkort/bikort er på og at tallene på denne er korrekte. Man har pligt til selv at sørge for at tallene på forskudsopgørelsen er korrekt, det gør SKAT ikke for en. SKAT sender blot et forslag i november måned og så skal man selv sørge for at rette forskudsopgørelsen til hvis den ikke er korrekt. Feks. hvis man mister sig job og skal på dagpenge, skifter arbejde, stopper på studie, køber/sælger ejendom m.v. faktisk hver gang man laver økonomiske ændringer i sit liv.
Man skal huske ikke at sætte sin lønindtægt for højt, men til det man reelt skal tjene på et år. Hvis man sætter den for højt risikerer man at få en restskat. Man får nemlig et beskæftigelsesfradrag efter ens lønindtægt. Er indtægten sat for højt, så får man et for stort beskæftigelsesfradrag i løbet af året og derved kan man få en restskat, altså komme til at skylde i skat.
Forhåbentlig gav dette lidt afklaring ikke kun for dig, men forhåbentligt også for andre. Gå eventuelt ind på denne hjemmeside www.unge.skat.dk/forskud2011.asp , her står en masse for unge omkring skat 